ทั้งนี้รับตั้งแต่เรือตรีวิโรจน์ดำรงตำแหน่งผู้อำนวยการ กทท.มาประมาณ 7 เดือน ได้ใช้นโยบายข่มขู่ คุกคาม กลั่นแกล้งสหภาพฯและพนักงาน โดยตั้งกรรมการสอบข้อเท็จจริงหาทางเอาผิดข้อวินัยกับเลขาธิการ ประธานที่ปรึกษาสหภาพฯ และพนักงานที่ฟ้องร้องค่าล่วงเวลา เพื่อกดดันให้ถอนฟ้องค่า
"การฟ้องร้องค่าล่วงเวลาของพนักงานมีกฎหมายตาม พ.ร.บ.แรงงานรัฐวิสาหกิจสัมพันธ์ 2543 คุ้มครอง แต่การตั้งสอบข้อเท็จจริงของฝ่ายบริหารฯ ถือเป็นการกลั่นแกล้งพนักงาน โดยวันที่ 1 กุมภาพันธ์นี้จะมีการประชุมคณะกรรมการกิจการสัมพันธ์ หากไม่ได้ตามที่เรียกร้องไป สหภาพฯ จะกดดันโดยให้พนักงานกว่า 1,200 คน หยุดทำงานล่วงเวลา แต่จะไม่หยุดงานปกติ เพราะถือว่ามีความผิด ซึ่งการทำงานล่วงเวลาไม่สามารถบังคับพนักงานได้" นายจเร กล่าว
ด้าน พล.ต.ท.คำรณวิทย์ กล่าวภายหลังรับหนังสือร้องเรียนว่า ได้รับข้อเรียกร้องของสหภาพฯ แล้ว และจะตั้งคณะกรรมการกิจการสัมพันธ์ขึ้นมาพิจารณารายละเอียด ส่วนการจะไล่ผู้อำนวยการ กทท.ออกนั้นจะต้องมีเหตุผล การพิจารณาต้องยึดผลปรระโยชน์ของ กทท.เป็นหลัก เชื่อว่าจะสามารถแก้ปัญหาได้ และขอให้พนักงานไม่ดำเนินการใดๆ ที่จะส่งผลกระทบต่อการดำเนินงานของ กทท.