สภาค่าแรงสิงคโปร์แนะภาคเอกชนลดเงินเดือนแทนการโละพนักงาน

สภาค่าแรงแห่งชาติของสิงคโปร์ (National Wages Council หรือ NWC) แนะนำภาคเอกชนที่ได้รับผลกระทบอย่างหนักจากวิกฤตเศรษฐกิจ ให้เลือกวิธีงดขึ้นเงินเดือนหรือปรับลดเงินเดือนแทนการปลดพนักงาน

ส่วนบริษัทที่ได้รับผลกระทบไม่มากนักหรือแทบไม่ได้รับผลกระทบ "ควรให้รางวัลกับพนักงานด้วยการขึ้นค่าแรงตามปกติ"

NWC กล่าวว่า ค่าแรงของพนักงานมีสัดส่วนเพียงเล็กน้อยเมื่อเทียบกับต้นทุนทั้งหมดในการทำธุรกิจ ดังนั้นถ้าไม่เหลือบ่ากว่าแรงนัก เจ้าของธุรกิจควรหันไปลดต้นทุนอื่นแทนที่จะลดค่าแรงของพนักงาน

ในขณะเดียวกัน NWC ยังแนะนำให้พนักงานเข้าร่วมโปรแกรมฝึกทักษะการทำงาน เพื่อพัฒนาตนเองให้เป็นที่ต้องการของตลาดมากขึ้น

ข้อมูลสถิติเปิดเผยว่า มีพนักงานกว่า 2,346 คนที่ถูกปลดจากงานในไตรมาส 3 ของปีที่แล้ว เพิ่มขึ้นจาก 1,798 คนเมื่อเทียบเป็นรายไตรมาส และ 1,827 คนเมื่อเทียบเป็นรายปี และคาดว่าอัตราว่างงานจะเพิ่มขึ้นอย่างต่อเนื่องในปีนี้ สำนักข่าวซินหัวรายงาน