ภายใต้แผนธุรกิจระยะกลางที่เปิดเผยในเดือนก.ค.ที่ผ่านมานั้น มิตซูบิชิ มอเตอร์ส ตั้งเป้าที่จะลดต้นทุนด้านแรงงาน อันเป็นส่วนหนึ่งของความพยายามที่จะลดต้นทุนโดยรวมลงมากกว่า 20% เพื่อปรับปรุงสถานะการเงินของบริษัท
แหล่งข่าวระบุว่า พนักงานอายุ 45 ปีขึ้นไป รวมถึงพนักงานในตำแหน่งผู้บริหารในสำนักงานใหญ่ที่กรุงโตเกียว รวมถึงที่โรงงานในจังหวัดไอจิ และจังหวัดโอกายามา จะต้องเกษียณอายุก่อนกำหนดตามแผนการของบริษัท
ทั้งนี้ มิตซูบิชิ มอเตอร์ส ซึ่งเป็นพันธมิตรกับนิสสัน มอเตอร์ และเรโนลต์ มีพนักงานราว 14,000 คนในบริษัทแม่ ณ เดือนมี.ค.ที่ผ่านมา
การผลิตรถยนต์ของมิตซูบิชิ มอเตอร์สในญี่ปุ่น ร่วงลง 69.1% ในเดือนก.ค.ที่ผ่านมาเมื่อเทียบกับปีที่แล้ว ซึ่งเป็นการร่วงลงมากที่สุดในบรรดาผู้ผลิตรถยนต์รายใหญ่ 8 แห่งของญี่ปุ่น และบริษัทคาดว่า จะขาดทุนสุทธิราว 3.60 แสนล้านเยน (3.4 พันล้านดอลลาร์) ในปีธุรกิจปัจจุบันที่จะสิ้นสุดในเดือนมี.ค.ปีหน้า