โฆษกของเมตา แพลตฟอร์มส์ (Meta Platforms) เปิดเผยเมื่อวานนี้ (14 ม.ค.) ว่า เมตาเตรียมปรับลดพนักงานราว 5% โดยเล็งเป้าไปที่กลุ่มที่มี "ผลงานย่ำแย่ที่สุด" พร้อมวางแผนรับพนักงานใหม่เข้ามาทดแทนในตำแหน่งดังกล่าวภายในปีนี้
มาร์ก ซักเคอร์เบิร์ก ซีอีโอของเมตา ยังได้ส่งสัญญาณเตือนพนักงานว่าอาจมีการปรับลดตำแหน่งงานเพิ่มเติมในปีนี้ เพื่อยกระดับมาตรฐานการบริหารผลงาน
สำนักข่าวรอยเตอร์รายงานว่า เมตา ซึ่งเป็นบริษัทแม่ของเฟซบุ๊ก มีพนักงานทั้งหมดมากกว่า 72,000 คน ณ วันที่ 30 ก.ย. 2567
ความเคลื่อนไหวดังกล่าวมีขึ้น ในจังหวะที่บริษัทเทคโนโลยีหลายแห่ง รวมถึงซิสโก้ (Cisco) และไอบีเอ็ม (IBM) ต่างกำลังปรับทิศทางการลงทุนเพื่อโฟกัสกับเทคโนโลยี AI โดยเมตาเองก็ทุ่มเม็ดเงินมหาศาลหลายพันล้านไปกับการพัฒนาโครงสร้างพื้นฐานด้าน AI เช่นกัน และคาดว่าค่าใช้จ่ายจะพุ่งสูงขึ้นในปีนี้
ที่ผ่านมา บริษัทโซเชียลมีเดียรายนี้ได้ปรับโครงสร้างองค์กรหลายครั้งในปี 2565 ส่งผลให้มีการปลดพนักงานไปแล้วราว 11,000 ตำแหน่ง นอกจากนี้ ซักเคอร์เบิร์กยังได้ประกาศให้ปี 2566 เป็น "ปีแห่งการเพิ่มประสิทธิภาพ" โดยเมตาตัดสินใจลดตำแหน่งงานลงอีกราว 10,000 ตำแหน่ง
ล่าสุดเมื่อสัปดาห์ที่ผ่านมา เมตาได้ยุติโครงการตรวจสอบข้อเท็จจริงในสหรัฐฯ และผ่อนปรนการควบคุมการถกเถียงในประเด็นอ่อนไหว เช่น การย้ายถิ่นฐานและอัตลักษณ์ทางเพศ ซึ่งเป็นการยอมอ่อนให้กับแรงกดดันจากฝ่ายอนุรักษ์นิยม ก่อนที่โดนัลด์ ทรัมป์ จะกลับมาดำรงตำแหน่งประธานาธิบดีสหรัฐฯ อีกครั้ง