กรุงเทพฯ--28 พ.ค.--กทม.
เรือโทวารินทร์ เดชเจริญ ผู้อำนวยการสถาบันพัฒนาข้าราชการกรุงเทพมหานคร แจ้งว่า สถาบันพัฒนาข้าราชการกรุงเทพมหานครฝึกอบรมเชิงปฏิบัติการเพื่อเสริมสร้างศักยภาพการบริหารทรัพยากรบุคคลเชิงกลยุทธ์ (Capacity Building for HRM.) ประจำปีงบประมาณ 2550 เพื่อพัฒนาบุคลากรของกรุงเทพมหานครที่ปฏิบัติงานด้านการบริหารทรัพยากรบุคคลให้มีความรู้ ความเข้าใจเกี่ยวกับการบริหารทรัพยากรบุคคลเชิงกลยุทธ์ สามารถบริหารการจัดทำแผนกำลังคนและแผนพัฒนาบุคลากรของหน่วยงาน การจัดทำสมรรถนะเฉพาะสำหรับตำแหน่ง สมรรถนะเฉพาะสำหรับสายงานตามหน้าที่ความรับผิดชอบ (Technical & Functional Competency) ได้อย่างถูกต้อง เหมาะสม และสามารถนำไปประยุกต์ใช้เพื่อรองรับการพัฒนาระบบการบริหารงานบุคคลระบบใหม่ (ระบบแท่ง) ได้อย่างมีประสิทธิภาพและประสิทธิผล ผู้เข้าร่วมโครงการฝึกอบรม ได้แก่ ข้าราชการกรุงเทพมหานครสามัญ ที่ปฏิบัติงานด้านการบริหารทรัพยากรบุคคล จำนวนทั้งสิ้น 48 คน ระยะเวลาดำเนินการ 14 วัน 2 คืน (ไม่ต่อเนื่อง) ระหว่างวันที่ 18 พ.ค. - 18 ส.ค. 50 ณ ศาลาว่าการกทม. และหน่วยงานภาครัฐ ภาคเอกชนชั้นนำในเขตกรุงเทพมหานคร หรือต่างจังหวัด การดำเนินโครงการในครั้งนี้ได้รับการสนับสนุนวิทยากรผู้ทรงคุณวุฒิจากศูนย์บริการทางวิชาการแห่งจุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย (Chula Unisearch)