กรุงเทพฯ--10 ก.พ.--เอ.ซี.แอล
นายแกรี่ เด็นสัน ประธานเจ้าหน้าที่บริหารและผู้จัดการประจำประเทศไทย บริษัท ซิกน่า อินเตอร์เนชั่นแนล ประเทศไทย (จำกัด) (Mr. Gary Denson, CEO and Country Manager, CIGNA International —Thailand) ผู้เชี่ยวชาญด้านการประกันภัยอุบัติเหตุและประกันสุขภาพผ่านช่องทางเทเลมาร์เก็ตติ้งและช่องทางการตลาดทางตรงในประเทศไทย ซึ่งเป็นบริษัทในเครือของ ซิกน่า ผู้นำด้านประกันสุขภาพระดับโลก จากประเทศสหรัฐอเมริกา เปิดเผยว่า กลุ่มธุรกิจซิกน่า อินเตอร์เนชั่นแนล ด้านการประกันชีวิต ประกันอุบัติเหตุ และประกันสุขภาพ (CIGNA International, Global Life, Accident & Health) ได้นำพนักงานอาสาสมัครของซิกน่าในแถบภูมิภาคเอเชียแปซิฟิคและยุโรป รวมถึงประเทศไทย มาทำกิจกรรมเพื่อสังคม ด้วยการเดินทางมาสร้างบ้านให้แก่ ผู้ยากไร้ ในตำบลบ้านแม อำเภอสันป่าตอง จังหวัดเชียงใหม่ ระหว่างวันที่ 2 — 4 กุมภาพันธ์ 2553 โดยร่วมกับมูลนิธิเพื่อการอยู่อาศัยแห่งประเทศไทย (Habitat for Humanity Thailand) เพื่อมอบบ้านให้แก่ ผู้ยากไร้ จำนวน 2 หลัง ซึ่งกิจกรรมเพื่อสังคมของบริษัทฯ ครั้งนี้ ดำเนินการภายใต้แนวคิดหลักที่ว่า “เติมเต็มความต้องการพื้นฐานของมนุษย์ : จัดหาน้ำสะอาด — สร้างที่พักที่ปลอดภัย — สร้างชุมชนที่ยั่งยืน” (Basic Essentials : Clean water — Save shelter — Sustainable Community) ซึ่งเป็นแนวคิดหลักของการทำกิจกรรมเพื่อสังคม (Corporate Social Responsibility) ของกลุ่มซิกน่าทั่วโลก
“เนื่องจากพันธกิจหลักของกลุ่มบริษัทซิกน่า คือ การสร้างคุณภาพชีวิตที่ดี สุขภาพที่แข็งแรง และความปลอดภัยที่ดียิ่งขึ้นให้กับลูกค้าของเราทั่วโลก ดังนั้น บริษัทฯ จึงทำกิจกรรมตอบแทนสังคมโดยมุ่งเน้นทางด้านการเติมเต็มความต้องการขั้นพื้นฐานของมนุษย์ ให้กับชุมชนที่ยังขาดแคลน ซึ่งก็จะสอดคล้องกับพันธกิจหลักของเรา” นายแกรี่ กล่าว
“และเพื่อให้การทำกิจกรรมเพื่อสังคมของซิกน่าทั่วโลกเป็นรูปธรรมและอยู่ภายใต้แนวคิดเดียวกัน กลุ่มธุรกิจ CIGNA International, Global Life, Accident & Health จึงได้กำหนดให้วันที่ 22 กรกฎาคมของทุกปี เป็นวัน CIGNA Day เพื่อที่จะให้พนักงานซิกน่าทุกประเทศทั่วโลกได้ทำกิจกรรมเพื่อสังคมในประเทศของตนเองภายใต้ 3 แนวคิดหลักข้างต้น โดยกิจกรรมดังกล่าว จะเป็นกิจกรรมที่ให้ผู้บริหารและพนักงานได้เสียสละอุทิศตนเพื่อชุมชน หรือ เป็นกิจกรรมเพื่อระดมทุนไปสมทบเข้ากับกองทุนของบริษัทฯ ซึ่งจะรวบรวมเงินทุนจากซิกน่าทุกประเทศ มาทำกิจกรรมเพื่อสังคมในระดับภูมิภาคเป็นภาพใหญ่อีกทีหนึ่ง” นายแกรี่อธิบายเพิ่มเติม
ทั้งนี้ ปรัชญาหลักในการทำกิจกรรมเพื่อสังคมของซิกน่านั้น จะให้ความสำคัญอยู่ 2 เรื่อง ได้แก่ กิจกรรมนั้นๆ จะต้องมาจากการมีส่วนร่วมแบบจิตอาสาของพนักงาน (volunteerism) และกิจกรรมนั้นๆ จะต้องมีความสนุกสนานในตัวด้วย (Have fun) ซึ่งในปี 2552 ที่ผ่านมาซึ่งถือเป็นปีแรกที่กำหนดให้มี CIGNA Day นั้น กิจกรรมเพื่อสังคมของทุกประเทศที่จัดขึ้น ได้รับความร่วมมือจากพนักงานเป็นอย่างดียิ่ง และมีรูปแบบที่สนุกสนาน พร้อมกับสร้างประโยชน์ให้กับชุมชนหรือสังคมของตนเองในเวลาเดียวกัน ตัวอย่างเช่น ซิกน่าประเทศไทย ได้จัดประมูลของรักของหวงของผู้บริหารและพนักงาน และมีการจัดแสดงความสามารถพิเศษ (Talent Show) ของผู้บริหารระดับสูงและพนักงานเพื่อรับเงินบริจาค รวมทั้งมีการขายคูปองอาหาร น้ำ และการเล่นเกมสนุกๆ ให้กับพนักงาน โดยนำรายได้ทั้งหมดรวมกับเงินบริจาคในส่วนของบริษัทฯ เอง ไปซื้อเครื่องกรองน้ำดื่มและเครื่องทำน้ำเย็นเพื่อไปมอบให้แก่สถานสงเคราะห์คนไร้ที่พึ่งชาย ธัญบุรี จังหวัดปทุมธานี ภายใต้สังกัดกระทรวงพัฒนาสังคมและความมั่นคงของมนุษย์ นอกจากนี้ บริษัทซิกน่าประเทศเกาหลีใต้ ได้จัดกิจกรรมที่ชื่อว่า เดินขึ้นเขาการกุศล (Sponsored Walks) โดยพนักงานได้ขอรับบริจาคเงินจากเพื่อนและครอบครัว โดยจะแลกกับการเดินเท้าขึ้นยอดเขาลูกหนึ่งในเกาหลี เพื่อแลกกับเงินที่รับบริจาค ซึ่งพนักงานก็ได้ร่วมกันเดินเท้าเป็นทีมเพื่อขึ้นยอดเขาเป็นจำนวนมาก ซึงสร้างความสนุกสนานอย่างมาก หรือ แม้แต่ ซิกน่า ฮ่องกง ก็ได้จัดกิจกรรมสร้างสรรค์ง่ายๆ เป็นกิจกรรมที่ให้พนักงานบริจาคเงินเพื่อที่จะสามารถแต่งตัวแบบลำลอง(casual) มาทำงาน โดยจะต้องบริจาคเงินในทุกครั้งที่สวมเสื้อยืดและกางเกงยีนส์มาทำงานในวันที่ต้องแต่งกายอย่างเป็นทางการปกติมาทำงาน เป็นต้น
จากการทำกิจกรรมระดมทุนในวัน CIGNA Day ของซิกน่า ทุกประเทศ รวมกับเงินบริจาคของทางบริษัทฯ อีกส่วนหนึ่ง กลุ่มธุรกิจ CIGNA International ได้จัดสรรเงินทุนมาทำกิจกรรมเพื่อสังคมในระดับภูมิภาคเพื่อสร้างประโยชน์ให้แก่ชุมชนในวงกว้าง โดยได้เริ่มต้นที่การร่วมมือกับมูลนิธิเพื่อการอยู่อาศัยแห่งประเทศไทย (Habitat for Humanity Thailand) สร้างบ้านให้แก่ผู้ยากไร้ในตำบลบ้านแม อำเภอสันป่าตอง จังหวัดเชียงใหม่เป็นจำนวน 2 หลังในปีนี้ นอกจากนี้ ยังได้ระดมอาสาสมัครซึ่งเป็นพนักงานของซิกน่าจาก 8 ประเทศในแถบเอเชีย-แปซิฟิคและยุโรปที่มีธุรกิจของซิกน่าอยู่ ได้แก่ นิวซีแลนด์ ไต้หวัน ฮ่องกง จีน สิงคโปร์ อินโดนีเซีย ไทย และสเปน รวมทั้งสิ้น 25 คน เดินทางมาเป็นอาสาสมัครช่วยลงแรงในการสร้างบ้านจำนวน 2 หลังในครั้งนี้ด้วยระหว่างวันที่ 2-4 กุมภาพันธ์ 2553 เพื่อเป็นการตอกย้ำถึงปรัชญาของกิจกรรมเพื่อสังคมที่พนักงานจะต้องมีส่วนร่วมในทุกขั้นตอน โดยการสร้างบ้านในครั้งนี้ เป็นการมอบบ้านให้แก่ครอบครัวของนายชูเกียรติ ปัญญา และครอบครัวของนายอินสอน จันทร์ประจักษ์ ชาวบ้านชุมชนตำบลบ้านแม ที่ผ่านการคัดเลือกตามหลักเกณฑ์การพิจารณาของมูลนิธิฯ ซึ่งตัวบ้านนั้นจะเป็นบ้านชั้นเดียวที่เรียบง่าย แต่พร้อมด้วยประโยชน์ใช้สอยที่จำเป็นสำหรับครอบครัวหนึ่งครอบครัว
“การได้ช่วยให้ครอบครัวของคนใดคนหนึ่งให้มีบ้านเป็นของตนเองเป็นครั้งแรกในชีวิต เป็นการช่วยเหลือที่คุ้มค่าอย่างมาก เมื่อเทียบกับเงินบริจาคที่เราช่วยเหลือ ซึ่งเป็นความรู้สึกทางใจที่วัดค่าไม่ได้ เพราะได้สร้างประโยชน์ในการดำรงชีวิตแก่ครอบครัวนั้นๆ อย่างมหาศาล ต้องขอขอบคุณมูลนิธิเพื่อการอยู่อาศัยแห่งประเทศไทย ที่เป็นกำลังหลักในการบริหารจัดการให้ผู้ยากไร้ได้มีบ้านเป็นของตนเอง ด้วยหลักการที่เข้มแข็งและเป็นธรรมมาโดยตลอด การสร้างบ้านให้คนมีที่อยู่อาศัยในครั้งนี้ ก็ตรงกับเจตนารมณ์ของซิกน่า ที่ต้องการเติมเต็มความต้องการขั้นพื้นฐานของมนุษย์ ในเรื่องของการมีที่พักที่ปลอดภัย ตามแนวคิดหลักของกิจกรรมเพื่อสังคมของซิกน่า โดยในปีต่อๆ ไป ทางกลุ่มธุรกิจ CIGNA International ก็ยังคงดำเนินการให้การสนับสนุนกับมูลนิธิเพื่อการอยู่อาศัย โดยมอบบ้านให้แก่ผู้ยากไร้ในประเทศอื่นๆ ต่อไปอีก เพื่อร่วมเป็นส่วนหนึ่งในการสร้างชุมชนที่ยั่งยืน” นายแกรี่ กล่าวสรุปตอนท้าย
เผยแพร่ในนามบริษัท ซิกน่า อินเตอร์เนชั่นแนล-ประเทศไทย จำกัด โดยบริษัท เอ.ซี.แอล จำกัด
คุณครรชิต ผินนารี / คุณอิษยา สินพงศพร โทรศัพท์มือถือ โทร. 0 2641 5326 โทรสาร 0 2641 5327